الهی به مردان در خانه‌ات

به آن زن ذلیلان فرزانه‌ات

به آنانکه با امر روحی فداک

نشینند و سبزی نمایند پاک

 
دنباله ی شعر را در ادامه ی مطلب بخوانید:

  دوستانی که مايلند اطلاعاتی در مورد لايحه مديريت خدمات کشوری که قرار است از ابتدای سال ۸۶ اجرا شود کسب کنند و يا پرسش و ابهامی در اين زمينه دارند می توانند از آقای محمدباقر بهرامی رئیس کمیسیون رسیدگی به لایحه مدیریت خدمات کشوری بپرسند و پاسخ آن را هم دريافت کنند.
معرفی:
محمدباقر بهرامی، متولد 1334 - اسدآباد همدان
دکترای حقوق
عضو هيات علمی دانشگاه
رييس کميسيون اجتماعی مجلس هفتم
رييس کميسيون رسيدگی به لايحه مديريت خدمات کشوری
نماينده مجلس در دوره های دوم و چهارم

اينجا را کليک کنيد و پرسشهای خود را مطرح کنيد و پاسخهای مربوط را ببينيد

 Mobile 3GP converter 1.0.0

      در مطلبی پيش از اين با عنوان چالش ارتباطی دولت و ملت 
 به تحليل چالش ارتباطی دولت و ملت پرداختم
و  اينک اعتراف يک مقام آگاه در رياست جمهوری به حداقل بخش کوچکی از واقعيت را بخوانيد:
 ۱۰۰هزار نامه رياست جمهوری در پيچ و خم ديوانسالاری اداری

مطالب مرتبط:
* انتقاد حداد عادل از نامه نگاری در سفر استانی
* چالش ارتباطی دولت و ملت
* پيگيری ۱۱ هزار نامه توسط رييس جمهوری
* سعيدلو: نامه های مردمی سند افتخار دولت
* تکليف ۴ ميليون نامه چه مي شود؟
* نامه های مردمی و رييس جمهوری
* يک ميليون نامه خوزستانی ها به رييس جمهوری

متن کامل اين سرمقاله را در ادامه مطلب بخوانيد :

سازمان‌هاي مدير محور : برخي از سازمان‌ها كه سازمان‌هاي مدير محور هستند بالاترين و بلندترين صدايي كه درهمه جاي سازمان به گوش مي‌رسد صداي مدير است. در اين سازمان‌ها  خواست مديران محور تلاش‌ها بوده و كانون همه فعاليت‌ها مدير مي‌باشد. همه چشم وگوششان به مدير است. نياز او مهمترين نيازي كه مورد توجه قرار مي‌گيرد،خواسته او بر همه خواسته‌ها ارجع و برتري دارد. معمولاً در سازمان‌هاي بوروكراتيك و غير تخصصي اين شيوه كاربرد بيشتري دارد. روزي كه مدير در سازمان نباشد پرچم سازمان نيمه برافراشته است. همه تصميمات در ردة مديريت متمركز مي‌باشد، در اين نوع سازمان‌ها تفويض اختيارات كمتر صورت گرفته و توانمندي و خلاقيت كاركنان پايين مي‌باشد.

     سازمان‌هاي كارشناس محور : در اينگونه سازمان‌ها صدايي كه از همه بيشتر و سريعتر به گوش مي رسد صداي كارشناسان و كاركنان مي‌باشد. در اين نوع سازمان‌ها آنچه مهم و با اهميت است خواست و نياز كارشناسان مي‌باشد. در كانون تصميم‌گيري‌ها كارشناسان قرار گرفته‌اندواين  نوع سازمان‌ها،بيشتر سازمان‌هاي ارگانيك و تخصصي هستند. مديريت سازمان فعاليت‌هاي حمايتي و پشتيباني مي‌كند و كارشناسان داراي اختيارات بيشتر بوده و در تصميم‌گيري‌هاي سازمان نقش فعالتري دارند.

     سازمان‌هاي مشتري محور : در اين نوع سازمان‌ها كه فلسفه وجودشان وابستگي بيشتري به مشتري دارد بلندترين صدايي كه به گوش مي‌رسد و ساير صداها را تحت شعاع خود قرار مي‌دهد صداي مشتري است. صدايي كه در جاي جاي سازمان طنين انداز بوده و از هر صداي ديگري سريعتر به گوش مديران و كارشناسان مي‌رسد.

     در اين نوع سازمان مشتري كانون و محور است كه ساير عوامل سازمان بر حول آن محور مي‌چرخند ،اگر سيستمي در سازمان‌ها باشد كه صداي مشتري را به صورت مستمر بشنود و ميزان رضايت آنها را اندازه‌گيري كند مانند اين است كه همواره فشار خون، ضربان قلب و علائم حياتي سازمان را در برابر ديدگان خود مشاهده مي‌كنيد، براي شنيدن صداي مشتري در سازمان‌ها از روش‌هاي مختلفي استفاده مي‌شودكه به برخي ازآنهااشاره مي شود:

1.        استفاده از پرسشنامه

2.        مصاحبه حضوري با مشتريان و كاركناني كه به صورت مستقيم با مشتريان در تماس هستند

3.        استفاده از شكايات مشتريان

(نویسنده: بهرام جلیل خانی - وبلاگ مدیریت تحول)

شعری از: سيد عليرضا ابراهيمی

 دلم هوای نـوشـتن کرده بود امشب ...
باد و بارانی بود اندرون دلم ...
و صدای چند کلاغ و جیرجیرک ...
کاغذی و قلمی و کرور کرور دل برای نوشتن !
خوب ... برای که بنویسم حالا ؟
تازه ، برای کسی هم که بنویسم ، چه کسی ببرد برایش ؟!
یادم آمد ...
آدم برای خدا چیزکه بنویسد و بگذارد زیر فرش ،
خدا خودش برمی دارد ... !
پرشدم از شوق برای نوشتن ...
دراز کشیدم روی زمین و دستی
زیر چانه و دستی بر روی کاغذ ! 
نوشتم :

صدای روزنامه جمهوری اسلامی هم از

 سياستهای دوگانه شورای نگهبان درآمد !

آقای وزير چه می خواهيد ؟

دهان گشاد يا گوش شنوا و ذهن خلاق

نقدی بر سخنان وزير ارتباطات در گردهمايی روابط عمومی ها را در ادامه مطلب بخوانيد:

ديروز : فروش تلفن همراه به قيمت ۹ هزار و ۲۵۰ تومان

امروز : توزيع سيم کارت تلفن همراه به صورت رايگان و افزايش رقابت شرکتهای خصوصی ارائه کننده ی خدمات تلفن همراه

ايران:
خودتان پريروز و ديروز و امروز تلفن همراه در ايران و افغانستان را مقايسه کنيد. البته خيلی به گذشته برنگرديد! همين يکی دو سال اخير برای مقايسه کافيست !

        شنيده های يکی از وبلاگهای يزدی  از يک منبع آگاه (!) حاکی از اين است که گويا قرار است سردار جوکار فرمانده سابق سپاه يزد به عنوان استاندار يزد جايگزين عاصی استاندار فعلی يزد شود.
بر اساس همين شنيده ها گويا قرار است از سوی دولت ، عاصی برای هيئت رئيسه يا ناظر مالی دانشگاه آزاد اسلامی معرفی شود. 
        اين در حالی است که اخيرا هاشمی رفسنجانی با موضعگيری در خصوص تهديد دانشگاه آزاد از سوی احمدی نژاد ، به اين مضمون تاکيد کرده بود که برخی از موذی گری ها در برابر دانشگاه آزاد به سرانجام نخواهد رسيد و تغيير مديران دانشگاه آزاد صرفا بر اساس اساسنامه دانشگاه آزاد و با پيشنهاد هيئت امنا به شورای عالی انقلاب فرهنگی ممکن خواهد بود.

محبّت ؛ مثل سکه ميماند که اگر بيفتد در قلک قلب ، نمي شود آن را درآورد ،

اگر هم بخواهي آن را درآوری ، بايد قلک را بشکني !

من هم از سر مزاح به او گفتم:
« پله داريم تا پله !!
اسم پله آدم رو به ياد خيلی چيزها می اندازه !
مثلا اينکه برخی برای ارتقا،  از برخی ديگر به عنوان پله استفاده می کنند ! مگه چه اشکال داره ؟! آدم که همش نبايد از پله بالا بره ! همين که وسيله ای بشه تا ديگران ازش بالا برن هم خوبه !
... راستی امروز که داشتم از پله ی خونمون پايين می اومدم چون لبه ی پله شکسته بود نزديک بود زمين بخورم ... بگذريم داشتم از پله می گفتم ...
بعضی پله ها رو به بالا هستن اما برخی پله ها آدم رو به پايين می برن ! بعضی پله هايی که رو به بالا هستن آدم رو به يه پرتگاه می رسونن ! و گاهی هم بعضی پله ها که رو به پايين هستن آدم رو به جاهای خوبی می رسونن ! اینه که بالا و پايين بودن پله ها رو نمی شه به تنهايی ملاک خوب يا بد بودن پله ها دونست !
..... اما يه موضوع ديگه هم اين وسط پيش می آد ! ... چون آدم نوگرا و تنوع طلب هست ، تو زندگی ممکنه از پله خسته بشه، اما رفتار آدما متفاوته ! بعضی اصلا می زنن پله ها رو می شکنن و خورد و خمیر می کنن و نه خودشون و نه ديگران می تونن از اون بالا یا پايين برن اما بعضی ها که از پله خسته می شن می گردن و زود يک آسانسور پيدا می کنن!
گفتم آسانسور يادم به آسانسور اداره تون افتاد ! که يه دفعه وسط راه گير می کرد يه بار هم از وسط ول شد پايين ! اما خدا را شکر يه بيمار قلبی که تا اون روز بايد به اتاق عمل می رفت به خاطر اون ضربه شفا پيدا کرد و بی نياز از عمل ....
.... راستی از عمل صحبت شد يه چند وقتی بود که در گير و دار انتخابات بر سر هر کوی و برزن می رفتم صحبت و حرف از شعارهای زيبا بود و گوشم رو و احتمالا گوش خيلی ها رو نوازش می داد ، اما حالا ديگه نوبت عمل رسيده و بايد ديد چه کسانی اهل عمل هستن و می تونن جلوی مردم سربلند باشن !
... از گوش گفتم يادم اومد که چند وقته يکی از گوش هام( نمی گم کدوم گوشم که تعبير سياسی نشه !) کمی شنواييش کم شده ! حالا بايد بررسی کنم ببينم مربوط به تلفن همراه هست يا مشکل ديگری براش پيش اومده !

.... گفتم تلفن همراه يادم اومد چند وقتی بود که مسئولان وزارت ارتباطات و فناوری اطلاعات و شرکت ارتباطات سيار موضوع امکان کپی گرفتن سيم کارت های تلفن همراه رو تکذيب می کردن ! اما بالاخره چند روز پيش از خر شيطون پياده شدن و پذيرفتن که بعله کپی سيم کارت هم وجود داره ! اما اطمينان خاطر دادن که اگه از کپی سيم کارت ها استفاده بشه هر دو تا سيم کارت رو ما می سوزونيم . حالا نمی دونم اين بار هم حرفشون پا داره يا نه !
برگرديم به موضوع اصلی .... اصلا چی داشتم می گفتم ....؟! »

برگ ، در انتهای زوال می افتد و ميوه در ابتدای کمال ،
بنگر چگونه می افتی ، چون برگی زرد ، يا سيبی سرخ

معرفی ۱۹ سایت بین المللی ارتباطات

معرفی ‌سايت: ارتبـاطـی‌ها

معرفی سايت: رسانه‌ای‌ها

معرفی سايت: رسانه و ارتباطات